易企秀作品-廊坊新奥燃气有限公司总工程师/副总工程师竞标

易企秀优秀设计作品案例：廊坊新奥燃气有限公司总工程师/副总工程师竞标

我用易企秀的设计模板做了一个H5作品

复制链接

廊坊新奥燃气有限公司总工程师/副总工程师竞标

搜索: 新奥燃气总工程师副总工程师新模式新技术

做同款更多模板

作品介绍

廊坊新奥燃气有限公司成立于1993年3月28日，承担着廊坊市区天然气管输配套工程的开发、建设和运营工作。现已铺设高、中、低压燃气管道3200余公里，管网覆盖率、天然气气化率均达到95%以上，拥有46万(含城中村)居民用户、5000余户工商业用户和3.2万余辆车用燃气用户，日最高供气量达到300万立方米。自成立以来，秉承新奥能源“客户为尊、创造满意”的服务理念，建立健全客户服务体系和服务监督体系。同时依托新奥新智支持积极搭建LoRa网络基站，研发以LoRa燃气表、采暖炉、水表、热表为代表的智能产品，以满足用户更加丰富的产品需求，提供更加智能、便捷、高效的服务体验。

角色3：总工程师/副总工程师竞标

1. 依据国家、行业、地方和企业质量技术体系标准，内化并落地企业技术质量体系，制定并落地企业技术规划；

2. 设计并把关工程建设及运营中的重大技术方案、质量监督及风险把控，赋能解决技术质量问题；

3. 负责智城建设过程中全面技术工作开展，落地技术创新体系，推动技术攻坚、四新技术应用，驱动创新创值目标；

4. 统筹规划并落地输配管网、场站及基础设施；

5. 制定并落地企业安全体系；

6. 安全、技术、工程队伍能力提升及梯队建设。

角色：总工程师/副总工程师竞标

报名条件

1. 有意愿

(1) 有清晰的事业使命和目标；

(2) 对业务有深入的理解和思考，并愿意为之奋斗；

(3) 有被团队认可的价值贡献和成果输出；

(4) 学历要求：本科及以上，年龄45岁以下；

(5) 创值要求：近三年年度创值评估至少一年为前50% 。

2. 基础资格标签

(1) 职业素养要求：理解并践行企业文化、核心价值观，无触碰底线红线的行为；

(2) 能力要求：知识、经验、技能符合角色资格要求且关键能力符合要求；

(3) 创值要求：近三年年度创值评估至少一年为前50%;

(4) 其他维度：原则上学历为本科及以上，年龄45岁以下；

(5) 有被团队认可的价值贡献和成果输出的可适当放宽。

期待您的加入！

报名截止时间：11月30日 17:30

报名邮箱：LIUHONG2@enn.cn

联系人：17733697836

报名表下载路径：集团门户-京津冀区域-通知通报集团门户-廊坊新奥-通知通报

易企秀公司介绍

易企秀隶属于北京中网易企秀科技有限公司，是一家基于内容创意设计的数字营销科技公司。易企秀借助大数据、人工智能、云计算等技术，打造AIGC营销设计平台，涵盖H5、海报、长页、表单、互动、视频、电子画册等创意设计工具，帮助用户3分钟做出一个炫酷创意作品，满足组织、团队、个人的全媒体、多场景在线创意设计和营销增长需求。用户简单操作就可以快速生成H5、海报图片、营销长页、问卷表单、互动抽奖小游戏、特效视频、宣传画册等，一键分发到社交媒体。易企秀平台还提供创意策划、设计制作、分发推广、数据分析、客户管理一条龙自营销管家服务，大大提升企业全员营销和私域用户运营效率。易企秀还推出专业好用的企业内容中台，帮助企业以协同方式高效创意制作营销内容，精细化运营私域流量池，把控内容版权合规，沉淀内容数据资产，促进企业高效增长。易企秀产品全面采用AIGC技术。素材生成模型正显著降低文案、图片创作成本。多模态网页内容生成模型为用户提供了生成H5、答题、长页、视频等的便捷途径，大幅节省时间。 AI数字人产品为企业提供丰富的数字人模板和数字人分身定制服务，提高视频制作效率。易企秀依托3亿作品数据，不断优化营销内容生成模型，利用企业平台历史数据，可以生成带有企业风格和特点的个性化的营销内容，旨在满足企业从营销设计到社交媒体分发、私域运营的全方位需求。