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易企秀优秀设计作品案例:2023年运营管理部培训总结

我用易企秀的设计模板做了一个H5作品

2023年运营管理部培训总结

作品介绍

2023 运营管理部年度培训总结

2023 年,运营管理部共计开展 66 场培训,覆盖人次达 1.2 万人次。培训内容围绕政策、风险合规、营销操作等多个专题维度展开,为业端新人、成熟人力提供差异化培训。

培训体系搭建方面,我们成功建立了鲸服培训体系 1.0,包括新人入职培训、新人 SOOP 学习包、权限考试、开通报单账号学习包、新车和二手车政策/全流程操作/风险意识合规、午间三十分、成熟人力提升 T-1 培训、重点新政小便签 T 上传课件、新政更新表、总对总政策一览表等模块,形成完整的培训体系。

其中,新人 SOOP 学习包和权限考试模块是我们最受欢迎的培训项目之一。通过这两个模块的学习,业端新人可以掌握入职所需的技能和知识,为后续的工作打下坚实的基础。

对于其他模块,我们邀请了多位业端老师进行课程分享,涵盖了业务实操、报单技巧、风险控制政策、市场优略分析、产品包装等多个方面,为业端人员提供了全面的培训内容。

在培训满意度调研中,整体培训满意度为 4.2 分,呼声较高的建议改善环节为 76% 。我们将在后续培训中重点关注该政策实操内容,并协调多方确认后同步。

对于培训内容,我们计划在未来开展各提升类、分享类等不同的培训内容,同时也欢迎各位业端老师参与进来。

在 2024 年,我们将围绕四大方向开展培训,分别是新人培训、高潜培养、管理学习、技能提升,同时也会注重多维度的培训内容,以满足业端人员的不同需求。

易企秀公司介绍

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