为提升企业工作效率，推动企业长期稳定的发展，我单位将于2024年3月20日在浙江杭州举办“绩效管理与薪酬体系深度精讲班”。本次课程旨在让学员掌握绩效管理工具的选择方法、深入了解各种绩效管理方法的优缺点及适用环境，同时学习KPI、BSC和OKR等目标管理工具，将先进目标管理方法的精华融合进绩效管理中。通过本次课程，学员将能够掌握薪酬激励体系的设计思路、操作方法和应用工具，形成薪酬管理与战略对接的思维，具备操作企业薪酬体系改革的能力。本次课程将为学员带来丰富的实践经验和实用的技能，让学员在绩效管理和薪酬体系方面拥有更加深入的理解和能力，为企业的可持续发展贡献创新模式和发展经验。