2024年度挂帅项目：

中国电信北碚分公司

项目目标：打造TO小B主力军战新业务开拓者BC联动服务专员，激励金额为5万元。

项目目标：综合支局体系建设，激励金额为4万元。

项目目标：代理渠道积分翻倍，激励金额为4万元。

项目目标：全年签约700万，激励金额为3万元。

项目目标：全年收入800万元，激励金额为3万元。

项目目标：ToB(小B)项目能力体系打造，激励金额为3万元。

项目目标：智家工程师全年人均价值积分达到1530分，激励金额为3万元。

项目目标：线上运营效能提升，激励金额为3000元。

项目目标：新发展5个头部客户，全年增收2500万，激励金额为2万元。

项目目标：高质行业领先客户打造，激励金额为3万元。

项目目标：智家团队效能提升，激励金额为5000元。

短期项目：

项目目标：上半年新引入16人在岗实习，激励金额为3000元。

项目目标：重点院校应届毕业生引进，激励金额为3000元。

项目目标：文化温度“暖人心”，氛围营造“筑同心”，激励金额为3000元。

分公司级文化体系建设，激励金额为3000元。

赛马对象智家团队长，激励金额为5000元。