分值绩效系统是一套可量化管理企业的工具，其可以帮助企业实现更紧密的协作和更高效的管理。分值绩效系统可以帮助企业进行角色定位、权限分配、激励考核等操作，实现员工和企业价值的最大化。

2023年11月25日，在深圳市坂田华为片区神舟电脑大厦9楼973，我们将举办分值绩效系统的启用设置培训。在培训中，您将了解分值绩效系统的核心功能和使用方法，以及如何获取分值系统独立账号，并使用分值系统实现企业价值的最大化。

分值绩效系统可以帮助企业实现员工和企业价值的最大化，提高企业的协作效率和管理水平。在启用分值系统后，员工可以通过分值表现获取相应的奖励和权限，企业可以更好地管理员工行为和资源分配，实现蛇吞大象和永久控股等操作。

我们鼓励参会者积极参与，并获取分值系统独立账号，以更好地使用分值绩效系统实现企业价值。您也可以通过参加本次培训，了解分值绩效系统的更多功能和应用场景。

时间：2023年11月25日(周六)下午14:00-17:00
地点：深圳坂田华为片区神舟电脑大厦9楼973
分值绩效系统启用设置培训

分值表现奖励和权限分配
角色定位和权限分配
员工行为管理
资源分配
蛇吞大象
永久控股

参会资格：已缴费或推介一个企业获得参会资格

分值系统独立账号：向员工索取，携手提电脑入场

分值绩效系统：企业价值最大化
岗位分包、员工自驱、损益同频、成私而公、按值分配、动态股份、蛇吞大象、常态融资、永久控股等