易企秀用户制作的H5作品《roche PACE GROW coaching project》深入探讨了罗氏2016年辅导项目，该项目旨在通过提升一线经理的辅导能力，推动人员发展，实现销售业绩的持续增长。作品从项目背景、实施过程、成果展示等方面进行了详细阐述，逻辑清晰，结构严谨。以下是对该作品的详细介绍。 **项目背景**：2016年是罗氏辅导年，一线经理的辅导能力成为成功的关键要素。在新的环境下，罗氏建立了PACE-GROW辅导模型，通过统一语言、流程和模型，实现辅导的标准化和系统化。该模型旨在通过奖金设置和Coaching Award激励，让PACE-GROW成为销售经理的工作习惯，从而建立罗氏的辅导文化。 **项目实施**：GROW coaching辅导现状分析显示，各品牌销售团队自行开展辅导，更多关注一线经理和员工的互动。项目组由CTD、HR等核心成员组成，明确共性和个性化的辅导需求，建立PACE-GROW辅导模型，并通过2015 Coaching Award奖项评选，激励团队成员。 **成果展示**：通过实施PACE-GROW辅导项目，罗氏成功提升了销售团队的业绩，并建立了强大的辅导文化。这一成功案例为其他企业提供了宝贵的经验。 **易企秀应用**：易企秀提供的在线设计功能让用户能够轻松创建H5作品，如《roche PACE GROW coaching project》这样的案例，展示了易企秀在教育培训、企业宣传等领域的强大应用能力。通过易企秀，用户可以在3分钟内创建出精美的H5作品，实现高效的信息传达。 **总结**：《roche PACE GROW coaching project》是一个成功的H5作品，它不仅展示了易企秀在线设计的强大功能，还为我们提供了一个成功的案例，展示了如何通过辅导项目提升企业业绩。