职位描述：
1.制定营销部月度、季度、年度等业务目标及工作方案，并组织实施；
2.完善营销培训体系，加强营销团队建设管理；
3.做好营销队伍经营绩效分析、经营活动的评估、业绩考核；
4.发挥个人示范带头作用，积极拓展新渠道，达成业绩绩效；
5.推动新媒体推广进程，计划铺排与策略执行；
6.把控新媒体平台运营定位、监控分析等工作。
1.-5万，男女不限，要求有市场分析及判断能力，沟通表达及交际能力，有责任心，具有团队协作精神，喜欢露酒文化。
职位描述：
1.制定营销总监的月度、季度、年度业务目标及工作方案，并组织实施；
2.完善营销培训体系，加强营销团队建设管理；
3.指导、协助经销商进行市场拓展及营销管理；
4.负责辖区市场竞品信息收集并制定销售推广策略；
5.负责销售渠道的开发、建设与维护，销售价格的控制与管理；
6.维护新媒体平台运营，推动新媒体推广进程，计划铺排与策略执行。
1.-3万，要求有5年以上快消品工作相关经历，有一定的业务拓展能力，沟通能力强，有团队协作精神，喜欢露酒文化。