在易企秀平台（eqxiu.com）上，我们为您呈现一款极具启发性的H5作品——《选对教练，人才倍增、选对系统、创造财富！！》。本作品深入探讨了团队建设中关键人物选择的重要性，强调了教练角色在团队发展中的核心作用。作品通过生动的语言和形象的表达，阐述了团队中“小人”的危害以及不懂得感恩之人的不可培养性。易企秀的在线设计工具让制作此类高质量内容变得轻松快捷，丰富的模板库能够帮助用户快速打造出吸引人的H5页面。作品内容强调：我的团队宁远推倒从来，也坚决不允许这些人的存在！一、我的团队宁愿推倒重来，也坚决不允许这些人的存在！当今社会，我们在评论一个人的好坏时，首先看到的是他的道德素养。这方面的界定这个人的为人本质。一个道德本质不行、差的人，我们统称为小人。小人的本质表现为：自私、自利、心肠歹毒、阴险、夸夸其谈、虚话、场面话、假话连篇等等……这样的人是无论如何不能做出有正能量的事情出来的。如果，他目前看似在走正儿八经道路，那么迟早会把他本来的目的、嘴脸露出来的。所谓“日久见人心，路遥知马力”就是如此道理。迟早是企业团队的坏苹果，把你的团队带入万劫不复之深渊。此类人绝对不能用。二、一个不懂得感恩之人不能培养。（“白眼狼”类之人不能用）要“阅”清楚此类人，只要看他在几次关键的事件中的面对态度，就能充分体现出他“白眼狼”的本质。不懂得感恩之人，自然不会感恩自己的平台，也不会去感恩曾经对他支持和帮助的任何人。