易企秀提供的在线设计平台，助力打造H5作品《技术干部培训科》。本作品内容丰富，展示了组织召开全局人才表彰会议，评选表彰185名高层次人才，聘任49名高级职务人员，实施“千名青年骨干人才”培养工程，举办3期培训班，实现物流骨干人才队伍建设标准化。同时，公布271项靶向研究课题，方便专业技术人员撰写论文及攻关。作品还突出了职称评审管理信息平台的优化，科研成果的结题验收和技术鉴定审查，以及高层次人才队伍建设、人才激励机制、人才资源能力建设、服务人才和创新评价模式等方面的成就。2016年3月完成2015年度局级高层次人才评选工作，充分体现了对人才的重视与培养。