关于职位报名福利联系查看详情查看详情查看详情查看详情查看详情查看详情查看详情查看详情查看详情查看详情1起草公司工作计划总结，并作好公司重要会议记录。起草、存档整理总经理签发文件；2执行公司管理规章制度，设计方案书、合同书，公司总体运行配合3接听电话、妥当应答，并做好电话记录4掌握总经理的日程安排做好预约工作，安排商务旅行5完成总经理或综合管理部经理交办的其他工作。随公司发展的要求制定人力资源战略；6设计并完善公司人力资源结构7完成公司人力资源的日常招聘工作8