易企秀提供的H5作品《员工为什么没有像老板一样努力？》深入探讨公司股权分配、高管激励及投资人引进等关键问题。作品核心观点是：老板需学会分钱，激发员工团队思维，将员工利益与公司发展紧密相连。通过股权激励，企业可留住人才、激励员工、调动积极性，实现快速发展。本作品由易企秀在线设计平台制作，利用平台丰富模板，可快速完成类似内容的作品。此外，作品还分析了股权设计中常见的问题，如无签约、财务混乱、小力之争等，为企业管理者提供有益参考。主讲人为薛杰耀。