易企秀用户制作的H5作品《创业天使门店薪酬与绩效考核制度》旨在激励员工积极性，提升店面绩效。本方案适用于全国创业天使门店，基于2015年执行总结，对2016年方案进行调整。方案内容包括：门店水电费由公司承担，原薪资结构不变，新增团队星级晋升计划，调整排名规则。薪酬体系包括工资标准和绩效工资考核调整，超保底额提成根据销量和毛利率制定，星级晋升计划旨在激励优秀团队，提升销售能力。此方案在易企秀平台上制作，利用易企秀的在线设计功能和免费模板，3分钟即可完成。易企秀作为专业的H5制作平台，适用于企业宣传、活动推广、培训教育等多种场景。