在激烈的市场竞争中，易企秀用户巧妙利用H5技术，为顺丰速运上海区市场打造了一份2016年二季度的点部业务提升激励方案。这份方案通过精心设计的互动环节，将激励与挑战相结合，有效提升了业务目标达成率和业务环比增长率。方案中，月度和季度的综合排名成为了比拼的维度，而奖惩措施则激励着各网点积极竞争。月度综合排名倒数后10点部将面临接受质询的处罚，而前10名则获得5分业务分/人及500元购物卡/人的奖励。季度综合排名更是直接影响半年度绩效评定，前10名点部主管有机会进入后备池，并享受迪士尼门票奖励。顺丰速运的案例展示了易企秀H5设计在激励方案中的强大应用。这样的公司可以在企业培训、市场活动、员工激励等多种场景下使用易企秀产品。易企秀提供在线设计平台，用户可以轻松选择免费模板，仅需3分钟即可创作出精美的H5作品，让企业轻松应对各类营销和培训需求。