尊敬的领导、各位来宾：

很荣幸向大家呈现洪山区人力资源服务行业协会2023年度工作报告。

2023年，洪山区人力资源局深入学习贯彻党的二十大精神，聚焦人力资源行业发展态势和产业集聚提质要求，努力健全人力资源服务体系，扎实做好行业管理和引导服务，持续优化营商环境。新培育人力资源服务机构35家，全区市场主体超200家，年营收近35亿元，推动行业在保用工、促就业、聚人才、助发展方面发挥积极作用，为洪山加快建设高品质“大学之城”提供了有效的人力资源支撑。

我们的主要工作成效包括：

1. 推动人力资源服务拥抱实体经济，聚集产业人才，提升职业能力，健全行业信用体系，促进人才链和创新链加速融合。与华中农业大学进行助力大学生留汉就业创业战略合作签约，与湖北商贸学院进行校企人才合作项目签约，促进人才链和创新链加速融合，加入湖北省中医药行业产教融合共同体，任副理事长单位。

2. 组织各类就业创业服务活动，包括现场招聘会、就业创业服务、培训劳动者和推荐高端人才等，为毕业生提供多元化的服务。

3. 服务站点覆盖面和便捷度不断提升，服务阵地提质扩面，建立129个固定招聘场所和6个零工驿站，提高服务便捷性和效率。

4. 推动行业国际化发展，与海外高校和机构合作，为“一带一路”输送工程人才万余人，覆盖5大洲70余个国家。

5. 机构数量逐年增长，2020年有144家，2021年有161家，2022年有203家，同比增长26.1%。

我们将进一步加强行业管理和服务，推动人力资源服务行业高质量发展。