成都局集团公司培训管理者全流程管控培训班案例分享，TMT（training manager training）培训管理者全流程管控培训，通过系统的训前调研、精准的课程设计、开放的培训方式，强化培训效果输出，拓宽培训管理者思路，适应铁路培训工作发展的需求。易企秀在线设计平台提供丰富的模板，可快速制作H5作品，通过开班前现场会议、实地调研、在线问卷调查等方式，提前了解培训对象。培训项目设计的八大“金锁”、培训全流程管控、培训效果评估，做到了专业突出，针对性，适用性较强。采用“团队教学”、“互助教学”模式，融入导课、破冰、互动、竞赛、实操等12门课程，丰富课程内容，提升培训体验感。通过对日常学习的细化分类，制定积分表，并通过淘汰制激发学员好胜心，从而提升培训效果。复盘任务前置，通过倒追发现问题100余个，并从100余份复盘案例中选出15份优秀案例作为经验分享。