参加建章立制大赛的参赛人员可以在9月11日至10月10日之间通过OA报名和提交作品。在初赛选拔期间,参赛人员将有机会通过比赛选拔晋级总决赛。在总决赛中,一等奖将获得3000元奖金,二等奖将获得2000元奖金,三等奖将获得1000元奖金,优胜奖将获得500元奖金。
比赛选题方向一包括创新型制度和优化型制度,参赛人员可以选择针对工作内容或公司存在的问题,建立巧妙的制度、规范。
比赛选题方向二包括针对公司现行制度,有更好的改善方式或执行建议,完善或变更的制度、规范。
比赛时间确定,初赛奖项设置为12名优胜奖,晋级总决赛的参赛人员将有机会参加总决赛。
总决赛奖项设置包括一等奖1名,奖金3000元,二等奖2名,奖金2000元,三等奖3名,奖金1000元,优胜奖6名,奖金500元。
参赛人员可以通过设计巧妙的制度和优秀的人才激励机制来提升企业整体管理水平。比赛将鼓励参赛人员发掘和利用优秀的人才,通过优秀的制度和完善的机制来实现企业的目标。
优秀人才培养机制建章立制大赛
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