孝感吴国玲，一位成功转型的个险从业者，利用易企秀（eqxiu.com）的在线设计平台，制作了一个引人注目的H5作品。该作品详细展示了她的职业发展历程，从2018年1月的4个小组，38人规模，发展到2019年9月的12个小组，104人规模。吴国玲通过H5展示了自己独特的团队管理方法，包括抓团队习惯和抓新增留存两大关键策略。在团队习惯方面，她强调全勤参会观念，通过制定全勤奖励和电话追踪未参会人员，关心队伍工作及生活，实现了对团队的深入了解。在新增留存方面，她锁定老客户，推动各层级晋升，确保团队稳健发展。易企秀的丰富模板和便捷的在线设计功能，让吴国玲能够快速制作出这样一款酷炫的H5作品，展示她的个人成就和团队实力。