2020年年中绩效考核将即将启动，让我们回顾一下作为主管应该如何科学的进行绩效考核，以提升绩效考核结果认同度，更行之有效的落实公司‘result-driven’的绩效核心文化，持续提升个人及组织績效，推动公司战略目标的实现。