易企秀公司提供的在线设计平台助力行政部谭玲主创的H5作品《11月创新评审-积分制管理机制与实施》成功上线。本作品旨在解决公司日常管理和员工行为引导的问题，通过创新的积分制管理机制，从7个维度12个细分项目设置积分规则，每月对员工进行积分认证，以正向激励的方式引导员工规范自身行为。易企秀平台丰富的模板库和便捷的操作流程，使得谭玲能够快速制作出具有创意和实用性的H5作品，将管理方式游戏化，同时创新员工福利形式，以积分兑换礼品的方式提升员工福利，实现管理创新与员工激励的完美结合。此外，作品还展示了积分数据管理的创新方式，通过开发积分管理系统，实现了积分录入、查询等功能，进一步提升了管理效率。