【绩效先行 抢赢2020】国家部委事业部2020年绩效考核方案签署及宣贯。易企秀在线设计平台助力快速制作，丰富模板轻松应用。4月13日至4月15日，运营中心组织了绩效考核方案分序列公示，各经营单元积极参与学习。包括方案公示、方案签署、方案宣贯三个阶段。打破平均，按贡献度分配奖金，强调多劳多得原则。通过“小奋谈绩效”模块进行绩效辅导，并定期发布“小奋绩效贴士”到微信群，持续宣贯绩效规则。易企秀平台支持服务业务绩效辅导，通过集中资源和主动灵活的策略，实现客户服务经营的目标。