重庆五洲世纪集团推出了一款H5内推作品，以“我们需要新朋友，上一位，已经成了老员工”为主题，强调内部员工荐优举贤的积极性。作品由易企秀公司提供在线设计支持，丰富的模板让制作过程迅速高效。内推流程详尽，包括人力资源部发布职位、在职人员发送宣传资料、被推荐人填写信息以及人力资源部联系被推荐人等环节。为激励员工，公司设立了一系列内推成功奖励，包括副总经理、总监级至普通员工的现金奖励。此作品不仅体现了企业对优秀人才的重视，也展现了易企秀在线设计的便捷性。