——（从业务员到管理者） 培训课程 1. 您对课程整体评价： 1. 培训内容是否清晰容易理解： 3. 培训内容是否清晰容易理解： 5. 具备足够的背景知识和专业素质： 6. 您是否向别人推荐这个课程： 7. 能根据学员特点创造好的学习氛围： 8. 安排的活动、案例即明确又有深度： 9. 经常提炼、总结、回顾知识点： 10. 您认为哪个知识点讲的最精彩： 11. 您认为培训内容是否落地： 12. 您对培训环节哪部分最感兴趣 13. 是否制定了有效的行动计划 14. 培训组织总体感觉有效、有序： 15. 本次培训使我有所收获：