第一部分：假期待遇
1. 年休假
- 连续工作满1年以上的享有条件
- 累计工作时间的举证责任
- 年休假工资的追诉时效
- 法定年休假与福利年休假如何处理
2. 婚假
- 再婚、复婚是否有婚假
- 逾期婚假是否作废
- 婚假中的路程假如何支付工资
- 奖励假和产假的区别
3. 产假
- 违反计划生育的是否应享有产假、奖励假、陪产假
- 产假和奖励假、陪产假的工资计付标准
- 晚育假还有没有
4. 育儿假
- 计划外生育是否享有育儿假
- 育儿假能否按子女数叠加请休
- 育儿假能否拆分请休
- 育儿假能否跨年度累计请休
- 育儿假是否一定要专假专用
- 育儿假的工资待遇如何计付
5. 护理假
- 护理假请休的条件
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